通信行业低谷时期,选择一家靠谱的通信企业是通信人的一个明智选择,项目稳定,上升空间大。广东宜通世纪科技股份有限公司作为上市的通信公司,公司实力强,信誉可靠。现在在MSCBSC和通信人才网以优厚条件紧急招聘以下职位,待遇丰厚,欢迎优秀人才应聘。
职位已经通过MSCBSC和通信人才网审核,请将简历投递到:zhaopin@telecomhr.com.cn,在邮件标题注明“应聘:xxx”(xxx代表你要应聘的职位名称)。
一、数据业务信令优化工程师
人数:5人
【岗位职责:】
1.通过信令仪表进行Gb、Gn、IuPS数据采集,并对采集的数据进行相关分析(如:Attach、PDP、RAU、WAP、MMS、HTTP等数据业务);
2.Gb、Gn、Gi、Gw接口的测试及性能分析,数据业务端到端信令模型的建立与分析,并能制定相应网络优化方案;
3.负责公司Gb/Gn信令优化平台的技术推广工作;
4.解决无线网络问题、提升数据业务网络质量。
5.结合接口信令分析与无线优化,解决无线优化中的问题,如覆盖问题,干扰问题,切换问题等,终端问题,用户行为问题;
【岗位要求:】
1.大专及以上学历,网优从业经历3年以上,掌握各无线KPI指标的分析和优化手段;
2.2年以上GPRS/EDGE网络优化经验;
3.GPRS/EDGE基础理论扎实,掌握IP/MMS/WAP/Gn/Gi/Gb等协议,能够熟练操作测试类、优化类工具及信令采集仪表;
4.能够熟练使用wire shark分析工具的使用;
5.具有CISCO CCNP以上认证及数据业务端到端优化工作经验优先考虑;
6.具备很强的学习能力,善于钻研;接受数据通信、计算机网络通信的应届毕业生,熟悉Cisco、华为等厂家数通设备的优先考虑;
请将简历投递到:zhaopin@telecomhr.com.cn,在邮件标题注明“应聘:数据业务信令优化工程师”
二、TD中高级网优工程师
人数:8人
工作职责:
1、主要从事移动通信网络TD专项网络优化任务;
2、制定日常KPI指标提升方案;
3、负责日常、工程及专题优化方案制定及实施;
4、负责参与运营商3G网络技术支持和技术交流,并且为为运营商提供无线网络指标评估等相关技术服务;
5、培训网络优化人员。
职位要求:
1、具有5以上TD-SCDMA网络优化工作经验的高级工程师;
2、 熟悉TD-SCDMA的系统原理、空口协议、常见无线参数,对2/3G互操作,TD分流等有明确的了解;
3、 具有良好的网优实际工作经验,熟悉掌握GSM/TD-SCDMA无线网优软件的使用,对GSM/TD-SCDMA测试软件或硬件工具熟悉;
4、 熟悉诺西、华为相关系统参数及BSC操作,具有诺西、华为认证者优先;
5、 具备良好的沟通能力、学习能力,责任心强,有很好的服务意识,能够适应长期出差 ;
请将简历投递到:zhaopin@telecomhr.com.cn,在邮件标题注明“应聘:TD高级网优工程师”
三、LTE初、中、高级优化工程师
人数:5人
【岗位职责:】
1、掌握TD-LTE基础原理,了解TD-LTE空口信令流程,了解S1/X2接口信令协议;
2、熟悉TD-LTE实验测试评估规范、测试方法、测试流程和操作技巧,熟悉无线测试设备产品的安装、调试和使用;
3、具备LTE优化报告攒写能力,熟悉测试分析方法和要点,能够完成测试分析报告并对测试事件分析定位和提交简单的解决建议,对于测试中经常调整的相关参数要有一定的了解;
4、会熟练使用常用软件进行测试,统计指标以及问题分析等。
【岗位要求:】
1、通信、电子、计算机类相关专业,本科以上学历;
2、一年以上无线网络优化工作经验;
3、至少熟练掌握现网任一主流设备厂家(爱立信、华为、中兴、诺西等)的LTE设备操作和网络参数;
4、良好的团结意识、学习能力、沟通能力和客户服务意识,能适应出差,服从公司安排,能够快速分析、解决问题;
5、有TD-LTE实验网测试和分析经验优先;
6、有TD-LTE设备厂家相关认证者优先考虑;
请将简历投递到:zhaopin@telecomhr.com.cn,在邮件标题注明“应聘:LTE优化工程师”
广东宜通世纪科技股份有限公司
广东宜通世纪科技股份有限公司是一家提供通信网络技术服务和系统解决方案的高新技术企业,是国内领先的通信技术服务商。2012年4月25日,广东宜通世纪科技股份有限公司在深圳证券交易所首次公开发行股票并在创业版成功上市(证券简称:宜通世纪 证券代码:300310)。
企业具备工信部颁发的通信信息网络集成甲级资质,主要为电信运营商和设备提供包括核心网、无线网、传输网等全网络层次的通信网络工程建设、维护、优化等技术服务,并提供一体化、全方位的业务支撑与IT应用的系统解决方案。
作为国内较早从事通信技术服务的企业之一,宜通世纪凭借自身丰富的行业经验、强大的技术实力和人才优势,通过对通信网络工程建设、维护、优化和系统解决方案等不同业务类型和环节进行有效整合,形成了跨技术专业、多网络制式、多厂家设备的全业务服务模式,改变了以往分散的多环节服务模式,降低了电信运营商或设备商的网络建设成本和管理成本,提高了整体服务效益。
本职位由通信人才网专员负责推荐,如有意向可以添加QQ咨询:664142601 (加好友时必须注明理由:通信人才网应聘,否则不予通过)