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“通信技术服务商(sub)”版争议帖处理直播(2)
admin

鎵嬫満鍙风爜宸查獙璇


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发表于 2013-06-26 17:59:32  只看楼主 
.

为避免有些人造谣说论坛被公关删帖,论坛今后将处理这类争议帖过程在论坛公开版面公开直播,透明的机制是对谣言最好反驳,阳光下才无阴暗造谣者可以躲藏的地方。


今收到南京格安的异议函,如下(6月25日 17:30)。
[hr]1[/hr]

尊敬的网站管理人员:

您好,现移动通信论坛上出现了影响我公司信誉的帖子:

1.标题:转发一封:牛人的讨薪邮件

链接:http://www.mscbsc.com/bbs/thread-467879-1-1.html

该邮件确系曾在我公司工作过的人员所发。由于此人未经过公司领导同意,也未办理离职手续就离开了项目,公司暂时未发其工资;但在其办理完离职手续后已将工资发给当事人,不存在拖欠工资的问题。


2.标题:格安果然存在扣自由人高租工资现象

链接:http://www.mscbsc.com/bbs/thread-467881-1-1.html


该帖子无相关证据。


这两个帖子都是1个人发的,请删除,谢谢。



[hr]1[/hr]

管理组意见

发帖者egggean显然不是当事者,其用户名就是冲着南京格安而来,而且信息不全,无认证。因此决定暂时屏蔽这两个帖子的访问,并通知其在2天内务必提供帖子证明,如不回复或不能提供,帖子予以删除,账号封发言权一个月。
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    zhangqing822

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    发表于 2013-06-26 18:10:25  QQ
    技术问题,回答得专家指数,快速升级
    这个决定做的比较好的,要提供有利的证据,不能瞎写的哈

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    如果有什么问题可以联系我(微信号zhangqing822),微信公众号(奔跑的C友网优学习交流号),里面发布的主要针对通信新人,欢迎大家的关注。
     
    蓝佐

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    发表于 2013-06-26 20:01:47 
    确实需要公开他透明

    对于同行兄弟,辛苦的钱拿到手就好,

    对于格安公司公司,我相信是没有拖欠员工基本工资,但做我们这行的,拿的还有补助等,这可能也是占大头的,我希望没有拖欠最好,有则改之。

    大部分网优人基于行业道德,应该会做好交接工作才离开的吧

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    无论你在什么时候开始 ,重要的是开始之后就不要停止;
    无论你在什么时候结束,重要的是结束之后就不要悔恨。
    所有的胜利与征服自己的胜利比起来都是微不足道,
    所有的失败与失去自己的失败比起来更是微不足道;
    一切伟大的行动和思想都有一个微不足道的开始。

    ——好好扮演自己的角色,做自己该做的事。
     
    5467218

    鎵嬫満鍙风爜宸查獙璇


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    发表于 2013-06-26 20:12:45 
    支持

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    姚邺

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    发表于 2013-06-26 20:32:51  QQ
    希望没有拖欠最好,有则改之,无则加勉

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    前方的路,还有许多我不知道的知识。困难只不过是学习中携带一点点困惑。学海无涯,好好利用时间好好学习。
     
    浅123

    鎵嬫満鍙风爜宸查獙璇


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    发表于 2013-06-27 09:06:03 
    对的 明处 支持

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    JOHNY

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    发表于 2013-06-27 18:57:13 
    没有最好啊,有的话就要痛改前非啊!!!

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    阿蔡

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    发表于 2013-07-05 13:49:33 
    说不清道不明呀!

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    【跳槽必看】信誉欠佳通信公司名单(挑灯熬夜整理)分地区,不断更新中
    http://www.mscbsc.com/bbs/thread-201264-1-1.html
    【阿蔡呐喊】那一年,......
    http://www.mscbsc.com/bbs/thread-247137-1-1.html

    Take it easy!
    放轻松些,生活何必太紧张?
    事情既然已经发生了,何不坦然面对.
    担心不如宽心,穷紧张不如穷开心。
     

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