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[其它] 【YC】史上最讲信用的公司！
beiju2009
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#1
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发表于 2010-01-31 11:10:48  只看楼主 
冒着被FIRE的危险，我也要说。有些事情不吐不快；有些事情不经历，不知道现实的残酷。

为什么说YC是史上最讲信用的公司？绝招“乾坤大挪移”，屡试不爽！历史悠久，源远流长！

YC必杀技一：乾坤大挪移之一。……2007年8月
“各位同事，本次的薪酬调整，主要对现行薪酬结构的规范和理顺，就事业部来说，基本上绝大部分同事的总收入是增加的，现我们将原有的每月收入结构由（工资+奖金）改成（工资+津贴+奖金），其中工资+津贴还是每月十几号发放，岗位奖金是月底发放，可能有的同事工资+津贴增加了，但是月底的奖金略有减少，而可能有的同事十几号发放的工资+津贴减少了，但是月底的奖金有增加，总的来说，这一次的调整，我们基本保证绝大部分同事的每月总收入是增加了的。”
结果，到了十几号一看，少了几百块。心想，可能在月底奖金会加很多吧。到了月底再看，又少了几百。加起来就少了三四百。
问了好多同事，都说不但没加，反而扣了。
“绝大部分同事的每月总收入是增加了的。”
“绝大部分同事”，是被代表了吧？是把我们底层员工扣了去加给公司高层了吧？

YC必杀技二：乾坤大挪移之二。……2010年1月
YC去年7月承诺给部分员工加薪，因为与客户合同方面的原因，无法马上兑现。项目承诺在2010年1月底进行一次性补偿。
结果怎样？“项目效益不好，如果发给你们，别的同事就没了。”
三四千，就这样没了。加薪的同事也有十几个吧？每人3、4K也有好几万。诺大一个公司拿不出几万块。
有钱搞什么shi周年庆，没钱把承诺的加薪付清。

第一次被骗是纯真，第二次是无知，第三次……
我好傻好天真。

[ 本帖最后由 beiju2009 于 2010-2-4 18:09 编辑 ]
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    #2
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    发表于 2010-01-31 11:34:21  QQ
    技术问题，回答得专家指数，快速升级
    这样的鸡巴公司，大家都不去，让他们老总去路测！男儿哪里不能找口饭吃！

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    我很喜欢“勤于思，敏于行”这句话，为此我正在付诸行动！
     
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    #3
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    发表于 2010-01-31 11:39:17  QQ
    工程款不好要，现在这样的公司是越来越多了

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    其实与人相处的准则就是发现对方的优点与己用，发现自身不足修改之。发现别人不足当给其建议才对。
     
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    #4
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    发表于 2010-01-31 11:39:58 
    很傻很天真，我们都是这样成长起来的啊

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    #5
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    发表于 2010-01-31 11:42:50 
    第一次是被代表了，第二次是公司承诺在月底进行一次性补偿，被“QJ”了吧？？


    不要再做代维 - C友交流大厅 -MSCBSC 移动通信论坛

    [ 本帖最后由 元善游子 于 2010-1-31 11:47 编辑 ]

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    卜算子——单身

    电脑手机前，寂寞宣无主。形单影只心中愁，堪比相思苦。
    无意居两处，往返奔波怒。遥寄黄昏相约时，还有人如故。

    不是出师表  沁园春-网优人
     
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    #6
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    发表于 2010-01-31 12:05:11  QQ
    这样的公司强烈谴责

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    #7
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    发表于 2010-01-31 12:15:14  QQ
    通信公司，没有多少家是好的！妈的，和建筑公司，工程队一样，都拖欠我们的血汗钱！

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    把有限的生命，投入无线的优化！
     
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    #8
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    发表于 2010-01-31 12:15:17 
    无奈啊。。。。。。

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    #9
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    发表于 2010-01-31 12:17:32 
    归哥哥，注意素质啊。。。

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    行动，一切才有可能……
     
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    #10
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    发表于 2010-01-31 12:34:29 
    现在垃圾公司怎么越来越多了

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    #11
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    发表于 2010-01-31 13:02:22 
    祝楼主早日摆脱现状

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    #12
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    发表于 2010-01-31 13:26:18 
    还好我逃离了！！
    我以前也是在这家公司啊！！

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    #13
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    发表于 2010-01-31 13:39:28 
    垃圾公司~~~~~~~~~~~~~~

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    #14
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    发表于 2010-01-31 13:49:03 
    RTM啊，这以后兄弟们怎么活啊

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    #15
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    发表于 2010-01-31 14:21:44 
    经济危机带来的不景气啊

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