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合同期满离职,你们公司补偿你了吗?
songerfly
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#1
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发表于 2012-06-07 09:59:36
只看楼主
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
各位同仁,合同期满收到过补偿吗???
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zookey
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#2
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发表于 2012-06-07 10:01:29
技术问题,回答得专家指数,快速升级
因为系统原因导致的中断,系统能自动7赎回处理吗
在线,9天前提问
这里怎么发文章
在线,17天前提问
这里怎么发文章
在线,17天前提问
也不修补一下吗?
在线,116天前提问
有没有4G切换相关的文档?
在线,147天前提问
室分面试问题
在线,311天前提问
乱码怎么发信息啊?
在线,346天前提问
怎么注册会员
在线,411天前提问
这是怎么问题?
在线,447天前提问
咋们的网站论坛怎么登不了,续签没有办法继续
在线,497天前提问
现在还有资料卖吗
在线,506天前提问
这个论坛没有办法查看发的帖子的阅读量吗
在线,534天前提问
微信号绑定错误怎么办
在线,558天前提问
这个纸质版,怎么买啊
在线,565天前提问
联通的手机不能访问论坛,解释论坛的地址是加拿大地.
在线,583天前提问
有没有做基站覆盖仿真的软件?
在线,612天前提问
那都是浮云,木有
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wanggehan_wang
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#3
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发表于 2012-06-07 10:14:44
还没有离职过呢
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#4
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发表于 2012-06-07 10:16:46
要争取. 这个是必须的
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★众里寻她千百度,踏平脚下路,蓦然回首细环顾,大婶大娘无数★
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#5
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发表于 2012-06-07 10:16:54
没有几个知道吧,都忙着走人了
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人生就像一场旅行,不在乎目的地,在乎的是沿途的风景以及看风景时的心情!!!
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#6
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发表于 2012-06-07 10:31:30
除非是以后不想见,要不然不用这么绝的一定要这一个月吧
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发表于 2012-06-07 10:38:52
哈哈,准备离职中
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发表于 2012-06-07 10:41:13
能正常把工资和补助给了就不错了的。
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如果有什么问题可以联系我(微信号zhangqing822),微信公众号(奔跑的C友网优学习交流号),里面发布的主要针对通信新人,欢迎大家的关注。
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发表于 2012-06-07 10:43:01
新的合同法出来了?原来只是规定用人单位单方面解除劳动合同适用的条款哦
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发表于 2012-06-07 10:53:29
这个真不知道,估计很难要到钱
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发表于 2012-06-07 13:53:07
呵呵呵,难上加难哦
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发表于 2012-06-07 19:27:33
中国的法律只是虚设的
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发表于 2012-06-08 17:12:10
这个好像是用人单位单方面解除劳动合同的条款吧
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发表于 2012-06-12 11:36:02
晕,合同到期不算的
这个规定只适用于合同期内公司解雇人员。
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GG:花前月下,不如花钱日下
MM:嗯......
GG:那么...你家还是我家?
MM:如家吧......
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