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有奖讨论:如何提高论坛的技术讨论氛围?
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#1
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发表于 2007-04-27 13:47:38
只看楼主
如何提高论坛的技术讨论氛围?请大家共同讨论,注意有理有实,可行性强,管理组会积极采纳。
好的建议都给予威望奖励,你的建议有多好,奖励就有多高,呵呵
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发表于 2007-04-27 14:06:42
技术问题,回答得专家指数,快速升级
也不修补一下吗?
在线,32天前提问
有没有4G切换相关的文档?
在线,62天前提问
室分面试问题
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乱码怎么发信息啊?
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终端熄屏进入 Idle 态?
在线,540天前提问
有些资料能帮忙找吗
在线,558天前提问
以下为个人观点仅供参考:
首先论坛现状:
1、论坛内目前有“悬赏问答区”可是里面的内容少之又少,且问题覆盖面窄。没有真正达到通过悬赏提高问答的目的。
2、各版内均有问答及资料共享,显得很乱,没有头绪。
3、论坛所设立的专家系统,对加入的人员没有侧重、分项(谁都不可能是全才),奖励措施也比较单一(每月300威望),同时打分系统不是非常合理(新手的打分权限低,但其问题并不意味着就简单),会员的打分积极性也较低。
4、论坛设立的各项版面内容重复、错杂,有厂家的分版面(如爱立信、摩托罗拉等),也有如3G、td等版面,内容肯定会有重复的可能。让人眼花缭乱。
5、勋章等应用让人不得不产生乱用之嫌,有点乱,需要捋一捋。
以下为个人建议:
1、论坛版主应负起主要责任来规范:资料共享区就是资料的共享,不可以有问答等产生,如有发生应转移到相应问答版面。
2、技术专家应该根据个人情况分组,主要负责相应技术方面的问题提出及解答,同时定期整理相应话题为文件上传到资料区,供其他人参考。
3、加大技术专家的奖励力度,每月至少1000威望,提高进入技术专家组的相应要求。如每月必须整理1-2片论坛内的相应问答话题为文档,每月参与论坛的疑难解答超过5次等。
4、技术专家及版主应积极参与技术打分,鼓励大家积极参与,同时向论坛推荐优秀人才(推荐成功者给与奖励)
继续完善!!
[
本帖最后由 俗人一个 于 2007-4-27 14:19 编辑
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· 全面,深入,言之有理,我们会认真考虑
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发表与:2007-4-27 14:26:16
随心而欲,随欲而安。
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发表于 2007-04-27 14:28:52
只看楼主
非常好,技术专家的管理确实没跟上,我们会尽快完善。另:专家补贴目前是每月500威望,提高要求和提高待遇,很可行。
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#4
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发表于 2007-04-27 16:13:36
“俗人一个”看来对论坛比较熟悉了。你所描述的论坛分类交叉及技术专家的运作我们也感觉到有一定的问题,这几个问题在近期会得到较好的解决,感谢你的建议!
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#5
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发表于 2007-04-27 21:59:13
我个人认为专家系统以专业+设备进行分类比以版块进行分类更为合适。
此外,在进行问题咨询时最好在标题里面就对要咨询的问题进行简单的描述,简单的写个“问题求教”什么的不太好判断问题到底能不能解答,是不是请版主考虑一下。
---------------------------------------------------------------------------------------------
个人浅见,抛砖引玉。
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本帖最后由 gyyangjin 于 2007-4-27 22:06 编辑
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jerrydeng
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· 专家分类建议不错,不过问题需要发贴者自觉
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发表与:2007-4-27 23:42:25
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发表于 2007-04-28 10:37:07
我觉得应该给予在线者一定的威望~~~
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发表于 2007-04-29 10:44:18
我觉得吧,咱们论坛的办的非常好,在学习上,能给有需要的哥们(没有歧视女性的意思,做这行的男性多)帮助、帮助和帮助,而且我发现,我所在的NOKIA版,提出的问题几乎都被解决了,这说明啥,说明我们论坛的质量也较初期有了很大的提高;在网站规划和建设上,有游戏有威望还有银行,还有BLOG,内容丰富多彩,看的出admin、斑竹和实习斑竹们没少费心,同时也有了收获,在人数上有巨增,反正我感觉咱论坛老好了,只要打开电脑上网就过来看。加大宣传力度,构建和谐论坛。
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· 大家一起努力,才有今天,仍要继续
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发表与:2007-4-30 01:12:15
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发表于 2007-05-13 13:33:43
我发现爱立信区提问的人,以做无线基站方面的人较多,交换的人提问题以维护较多,实际干工程的人只能到资料共享区找点资料看。
实际上,学习最强烈的人应该是干工程的人,并且工程中遇到的问题最多,应该鼓励工程人员把自己遇到的问题及解决方法帖出来,给予奖励。
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mscbschlr
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· 一直以来都鼓励大家将自己遇到的问题及解 .
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发表与:2007-5-13 13:53:37
学习,不学习,是个难题。
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发表于 2007-05-13 17:35:46
能不能有一些免费资料呀,有些就不是资料也要威望,看你怎么下去
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发表于 2007-05-13 17:45:23
只看楼主
楼上的,这个贴主要讨论如何技术讨论氛围的问题
如何区分附件是否是资料,在技术实现上有一定难度
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发表于 2007-05-13 23:39:42
技术讨论的氛围,管理组一直在想办法营造,用奖励提问者,回答者的方式。
但是最终还是希望大家形成习惯,在论坛上提问题(问题一定要描述清楚,以便网友解答),也希望广大有经验的同志们帮助有需求的同胞。
说实在,本论坛旨在让通信行业各位兄弟多些交流的机会。如果只是来找资料,下载资料,这并不是论坛开办的初衷。
希望大家养成习惯,多问,多回答!形成一个和谐、共同进步的小圈子。
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发表于 2007-05-15 19:34:41
我的建议是:
1.以发展新人为基础,公开部分基础文档,降低下载门槛,引领新人快速提高技术水平,使其进入有基础也有疑问的主动学习状态,产生讨论的欲望和需求;
2.以精华帖子和资料为基石,使新人有学习目标,使老会员有交流氛围,使专家以能够撰写和整理出精华资料为荣;
3.以技术专家为领头羊,积极引入高、精、尖技术,介绍前沿学科,提高论坛整体水平;
4.以问-答方式为主体,不仅解决提问者的疑惑,还可以通过多个回答者的比较和总结提高回答者的水平,进而提高关注该问题的所有成员的整体水平;
5.以管理员或版主的威望奖励为主,以成员给予威望奖励为辅,奖励讨论帖,营造热情、关注的讨论环境。
以上!
(怎么写完了才觉得很套话的感觉......- -!汗)
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· 很好的建议~
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发表与:2007-5-31 00:57:30
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发表于 2007-05-30 16:58:49
我个人觉得帖些照片应该比较不错!
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发表于 2007-07-11 12:05:58
我觉得技术讨论话题和资料分开的不是很清楚,给人的感觉有点乱,我是做交换、NGN、传输工作的,可是进论坛以来一直不知从哪里入手参与????请管理员解答一下!!!!
还有,技术专家要分专业才行,例如分:交换、传输等等,尽力分细点,这样对会员会有很大的指导作用。。。
我一直都想参与通信论坛的技术讨论话题的工作,希望这个论坛能有所不同。。。
最后,建议成立“技术专家委员会”,按专业分组,每组设立组长之类的职位,一来可以提供技术专家的积极性,二来能对专题进行有效的讨论和总结,给会员一个更好的回答。。。
谢谢!!!!!希望论坛越办越好!!!!
[
本帖最后由 夏次健 于 2007-7-11 16:12 编辑
]
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jerrydeng
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· 很好的建议,技术专家这块有好想法却一直 .
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发表与:2007-7-17 20:06:38
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发表于 2007-07-12 15:40:01
这个讨论没人来的?????
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